Über 20 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, davon 10 Jahre in leitender Funktion in einem amerikanischen Konzern in unterschiedlichen Indikationen und Funktionen
Langjährige intensive globale Tätigkeit in verschiedenen Führungsfunktionen und Indikationen
Für eine moderne Führung in einem innovativen Umfeld ist die kontinuierliche Auseinandersetzung mit agilen Arbeitsmethoden wie z.B. Design Thinking oder neuen Leadership Instrumenten wie z.B. Resilienzberatung für uns selbstverständlich.
Für eine moderne Führung in einem innovativen Umfeld ist die kontinuierliche Auseinandersetzung mit agilen Arbeitsmethoden wie z.B. Design Thinking oder neuen Leadership Instrumenten wie z.B. Resilienzberatung für uns selbstverständlich.
„Positive Leadership“, als neuer Mindset hat einen Paradigmenwechsel in der Führung von Mitarbeitenden eingeleitet, den wir bereits seit einigen Monaten erfolgreich aktiv einbringen.
Ausbildung
Unternehmerin